企业使命 : 助力国家建设、共创美好生活

          洛化集团前身是1995年成立的洛阳石油化工总厂基本建设指挥部，自诞生之日起就是“国家队”的一员，承担着洛阳石化工程建设任务。1998年，为适应洛阳石化化纤工程建设需要，更名为洛阳石化工程建设有限责任公司，履行化纤工程项目管理职责。根据中国石化主业副业分离的总体部署，公司员工响应洛阳石油化工总厂的号召，于2004年7月18日顺利改制，随后在2010年实施业务重组，注册成立洛阳石化工程建设集团有限责任公司。

         洛化集团主导并见证了洛阳石化从筹建、建设、发展和逐步壮大，从1984年100万吨/年炼油装置投入试生产，到1993年500万吨/年全国单系列最大炼油厂建成，再到国家“九五”重点工程洛阳化纤工程建成投产，不仅结束了河南产油不炼油的历史，也解决了中原地区粮棉争地的矛盾，在河洛大地建成了现代化的石油化工生产基地。洛化集团为中国石化和中原地区建设付出了心血，为经济社会发展和人民生活改善贡献了力量，与此同时，公司自身积累了建设经经验，锻炼培养了管理队伍，参与创造了以“三自精神”为核心内容的洛阳石化企业文化。

2004年公司改制后，洛化集团继承了石油石化优良传统和洛阳石化企业文化理念，坚守初心，承担使命，在更加广阔的建设领域，参与了60多个国家重点工程的建设管理，服务对象也从中国石化发展到国家能源集团、中国海油、中化集团、盛虹集团、浙江石化、国家管网、三聚环保等，业务范围也从单一的石油炼制到石油化工、煤化工、精细化工、长输管道等，建成项目累计投资额达上千亿元，长输管道里程累计近4000公里。项目分布在全国26个省区，有5个工程获国家优质工程奖、25个工程获中国石化等省部级优质工程奖。改制后的洛化集团致力于能源化工先进产能建设、基础设施建设和环境?；さ刃滦瞬到ㄉ?，在新的征途中继续践行助力国家建设、共创美好生活的企业使命。

         洛化集团坚持以人为本，致力于实现员工与企业同命运、共成长，共享企业发展成果。改制之初，员工全体持股，目前员工持股比例仍高达84%。公司建立了完善的法人治理结构和企业管理体系。洛化集团积极为员工工作、生活和成长创造条件，从入职培训、岗位培养、专业技能提升、职称评定、执业资格考取等都给予积极的政策激励，为员工成长创造了良好环境。改制以来，取得中级及以上职称员工人数持续增高，目前比例高达70%，通过国家注册监理工程师、建造师、造价师、中石化监理工程师、河南省监理工程师300余人，一批青年骨干不仅成为项目管理的领军人物，还有的已经走上领导岗位。公司始终高度重视完善薪酬福利制度，职工收入稳定提高，工作条件不断改善，驻外项目的住宿条件、伙食水平、业余文体活动得到有效保障，团结和谐的企业氛围逐步强化，员工归属感不断增强，幸福指数持续提高。

企业愿景 : 打造一流的项目咨询公司

       “打造一流的项目咨询公司”是洛化集团顺应时代新变化，适应高质量发展新要求，努力实现做强做大，成就百年基业的企业梦。
          中国经济社会进入高质量发展新时代，工程建设将继续保持一定速度，对建设项目管理水平的要求将会更全面、更严苛，项目咨询行业面临新的机遇和严峻挑战。
          国内工程建设监理制度自1988年开始试点，1996年全面推开，经历了30多年改革发展，工程监理概念不断刷新，业务越来越多，责任越来越重，竞争越来越激烈。2017年，《住房和城乡建设部关于促进工程监理行业转型升级创新发展的意见》下发；2019年，《国家发展改革委、住房与城乡建设部关于推进全过程工程咨询服务发展的指导意见》下发，吹响了工程建设监理转型升级、高质量发展的号角，工程监理正向专业化、集成化、协同化、标准化、信息化、国际化工程咨询发展，全过程工程咨询服务发展迈向新征程。
         洛化集团扎根洛阳石化、中国石化，并不断向行业内外、全国范围拓展业务，发展基础牢固。面对新机遇，迎接新挑战，必须坚定信心，胸怀远大，强基固本，改革创新，一步一个脚印，实现做强做大、成就百年基业的企业梦。

        洛化集团将“打造一流的项目咨询公司”作为实现高质量发展的愿景目标，明确“三步走”战略作为实现监理向工程咨询转型升级、打造行业一流服务品牌的发展路径。
       第一步：培育企业核心竞争力，夯实高质量转型发展基础。通过资源重组、管理创新、人才培育、文化引领，补短板，强支柱，全面提高管理水平，实现经营规模不断扩大，项目管理、招标代理、造价咨询、采购管理等现营业务市场化、专业化、品质化发展。
       第二步：核心竞争力初步形成，加速转型升级。通过业务扩张合并、股权收购等运作，融入前期咨询、设计等业务，建立信息化平台支持，实现向全过程工程咨询服务转型升级。
      第三步：核心竞争力持续增强，实现高质量发展。通过艰苦不懈努力，逐步成为业务匹配合理、管理科学高效、人才技术一流、企业文化优秀、市场高度认可的现代化企业集团，树立洛化品牌，实现行业领跑。

企业理念 : 为业主排忧解难 、为项目保驾护航

      “为业主排忧解难、为项目保驾护航”企业理念，是助力国家建设、共创美好生活企业使命的具体化。
        为业主排忧解难、为项目保驾护航，必须持之以恒认准一个目标、坚持一种态度、秉承一种精神。
        认准一个目标，就是始终以全方位、全过程、高质量服务为准则，为客户提供最优质的产品最优质的服务。认准一个目标，做到两个“最优质”，在思想上做到“同心”，与客户保持高度统一；在目标上做到“同向”，与客户达成高度契合；在行动上做到“同行”，与客户保持高度一致。要用服务打动客户、赢得客户信赖，与客户结成利益共同体，实现合作共赢。
         坚持一种态度，始终做到尽责、尽力、和尽心?！熬≡稹弊龊寐脑挤?，坚持原则，为工程项目建设质量、安全、进度、费用等方面进行全过程、全方位把控，做好卫士，当好参谋?！熬×Α弊龊糜呕?，以换位思考、诚信服务取得业主的支持和尊重，增加业主的信任度。充分利用公司技术、管理和一定的社会资源优势，积极帮助业主提出合理化建议、破解技术难题，为业主分忧解困?！熬⌒摹弊龊贸捣?，及时发现会给工程投用运行、装置检修等带来不便的设计方案、到货设备的设计缺陷，或是对业主来说能够降低工程投资的更加经济合理的技术改进办法，主动向业主提出优化和改善方案，确保项目建设各项目标顺利实现。
        秉承一种精神，始终做到爱岗敬业、顽强拼搏、艰苦奋斗，做好各项服务。2001年，公司提出“立足石化、扬长避短、立信创牌”指导思想，积极主动出击，全力拓展外部市场，顺利承揽洛阳石化母体外首个监理项目?中石化川维天然气乙炔工程，成功迈出“走出去”战略的第一步，公司内优外拓新局面就此打开。接着，济齐天然气管线项目、中石化西安分公司清洁燃料工程、中石化西南成品油管道工程、海南炼化续建项目等等，各项目接踵而来，镇海炼化项目、盛虹炼化一体化项目、山东管网项目、鄂安沧天然气管道项目，或是在远离大陆的孤岛，或是在人迹罕至的不毛之地，洛化监理人用不达目的誓不罢休的坚定，用不怕辛苦不怕流汗的坚持，用超越自我不断战胜困难的勇气，克服施工环境的恶劣、生活条件的艰苦，直面挑战，破解难题，用实际行动生动诠释了石油石化人那刻在骨子里拼搏、奉献、敬业、奋斗的品质。

企业核心价值观 : 诚信 责任 奉献 共荣

         诚信是基石，责任是态度，奉献是力量，共荣是目标。

         ?洛化集团始终将诚信列在企业核心价值观的首位，将诚信视作为人之本，兴企之基，要求内诚于心，外信于人，做到以真诚之心，行信义之事。公司以诚信树形象，严格依法依规，做到诚实守信，树立诚信、守法、公正的企业形象；公司以诚信促合作，与业务相关方真诚相待，相互尊重，理解支持，实现合作共赢，赢得社会美誉。公司以诚心聚人心，坚持以人为本，立诚守信，依靠员工发展企业，实现员工与企业共成长，发展企业惠及员工和社会，共创美好生活。

        洛化集团高度重视责任，首先是对国家负责，将每一个项目都视为助力国家建设的具体行动，对项目全生命周期负责。对业主和相关方负责，恪尽职守，遵守约定，维护相关方利益。对员工负责，全面维护和保障员工合法权益，关爱员工生活，关心员工成长，树立正确用人导向，引导员工负责，让勇于负责、能够负责的人承担更多更大的责任、得到更快的成长。对社会负责，投身社会公益事业，积极参与精准扶贫、爱心捐助等，热心帮助社会弱势群体，以实际行动诠释企业责任与担当。

         ?洛化集团将奉献作为建设“我为人人、人人为我”企业风气的重要内容，坚持正确的义利观，坚持“己欲立而立人，己欲达而达人”原则，坚守“己所不欲，勿施于人”底线，为客户奉献精品工程，为项目奉献优质服务，为企业奉献聪明才智，回馈员工，回报社会。

         ?洛化集团以共荣理念推动自身发展与履行社会责任相结合，坚持与业主和利益相关方共创共进，共享共荣；坚持打造企业与员工命运共同体，实现企业与员工相互依托、相互成就，共享发展成果，共同成长进步。